工资4千养老保险应该交多少?

工资4千时，养老保险的缴费额需根据当地规定计算。
分析：养老保险的缴费比例通常由个人和单位共同承担，具体比例因地区而异。在我国，个人一般需缴纳工资的8%作为养老保险费用，而单位则需缴纳更高比例。因此，如果你的月工资为4000元，你需要缴纳的养老保险费用大致为4000元的8%，即320元。单位缴纳的部分则不计入你的个人支出。
提醒：若发现单位未按规定为你缴纳养老保险，或缴费金额与规定不符，可能表明存在严重问题，应及时咨询专业人士并寻求解决。
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具体操作：
1. 与单位协商：首先尝试与单位人力资源部门沟通，了解养老保险的缴费情况，并要求单位按法律规定为你缴纳。若单位同意，可签订书面协议确保权益。
2. 收集证据：若单位拒绝改正，需收集相关证据，如工资条、社保缴费记录等，以证明单位未按规定缴费。
3. 向社保部门投诉：携带证据前往当地社保部门投诉，填写投诉表格并详细说明情况。社保部门将介入调查，并根据调查结果采取相应措施，如要求单位补缴养老保险费用等。
4. 法律途径：若社保部门的处理结果不满意，还可考虑通过法律途径维护自己的权益，如提起劳动仲裁或诉讼等。但需注意，法律途径耗时较长且成本较高，需谨慎选择。
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处理方式：
从法律角度看，处理养老保险缴费问题的方式主要有两种：一是与单位协商，确保单位按法律规定为你缴纳养老保险；二是向当地社保部门投诉，请求其介入调查并纠正单位的违法行为。
选择方式：
若与单位沟通无果，或单位拒绝改正，建议选择向社保部门投诉的方式。社保部门作为监管机构，有权对单位的违法行为进行查处，并保障你的合法权益。