国企单位不上班发工资吗

国企单位不上班一般不会发工资。依据《劳动合同法》，单位应按时支付工资，但不上班属未提供劳动，单位可不支付。长期不上班且未处理，可能面临劳动关系解除等严重后果。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
针对国企单位不上班发工资问题，常见处理方式为申请劳动仲裁或支付令。选择时，若希望快速解决且证据充分，可申请支付令；若需全面调查并裁决，则选择劳动仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
国企不上班不发工资。处理方式：1. 保留证据，如工资条、考勤记录；2. 与单位沟通，要求支付或说明原因；3. 若沟通无果，向劳动仲裁委申请仲裁，或依据《劳动合同法》向法院申请支付令。